Москва: +7 (499) 703-35-33 доб. 114

Санкт-петербург: +7 (499) 309-52-81 доб. 661

Сколько работодатель должен отчислять в Пенсионный фонд
Уверенность работника в том, что его работодатель регулярно отчисляет налоги с его заработной платы в Пенсионный фонд означает успешное формирование пенсионных накоплений, которые формируют размер...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Жалоба в налоговую инспекцию
Если ваш работодатель каким - либо способом ограничивает ваши трудовые права или нарушает трудовое законодательство то вы вполне можете подать на него жалобу. Жалобы на работодателей бывают разные:...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Жалоба в трудовую инспекцию
Трудовая инспекция - одна из государственных инспекций, проверяющих соблюдение прав рабочих. Круг её обязанностей широк. Однако описать его можно очень кратко - она устраняет нарушение прав...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Жалоба на работодателя
Если работодатель создал для вас невыносимые условия труда, то пожаловаться на него можно сразу в четыре инстанции: трудовую инспекцию, правоохранительные органы или суд. Рассмотрением и решением...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Подать жалобу в трудовую инспекцию
Если ваш работодатель нарушил одно из прав Трудового кодекса Российской федерации, то на него, по закону, можно пожаловаться в трудовую инспекцию. Нарушение каких прав можно описать в жалобе? И как...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Жалоба в трудовую инспекцию
Согласно статье 356 Трудового кодекса Российской Федерации написать заявление в трудовую инспекцию может не только работник какой-то организации, но и любой гражданин, который посчитал, что его права...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Установление факта трудовых отношений
Когда нет письменного подтверждения деловых отношений между работником и работодателем, приходится их доказывать в суде. Разберем с Вами особенности этого процесса. Бывают ситуации, когда...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Трудовая инспекция
В отношениях между работодателем и сотрудником все права и обязанности обоих регулируются нормами ТК РФ. Законом предусмотрены обязательные условия, которым должно соответствовать рабочее место, и...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ