Рабочий процесс может протекать по разному. У кого – то работа проходит плавно, и небольшие переработки или задержки в целом на сроки и результат не влияют. А кому – то периодически приходится в...
ЧИТАТЬ ДАЛЕЕ
Последние Статьи
Увольнение
- Сокращение штата
- Незаконное увольнение
- Увольнение за прогул
- По соглашению сторон
- Увольнение без обязательной отработки
- Иск о незаконном увольнении
- По собственному желанию
- На испытательном сроке
- Как оформить отпуск
- Требуется ли отработка
- Порядок увольнения по статье
- Как отозвать заявление по собственному
- Заполнение обходного листа
- Увольнение беременной
- Утрата доверия
- Увольнение многодетной матери
Отпуск
- Отпуска за свой счет
- Заявление на денежную компенсацию
- Отпуск без сохранения заработной платы
- Компенсация отпуска
- Входит ли декретный отпуск в трудовой стаж
- Сколько удерживается за неотработанные дни отпуска при увольнении
- Как написать заявление на декретный отпуск
- Сроки выплаты отпускных
- Составление заявления о переносе отпуска на другой срок
Больничный
Зарплата
- Работодатель задерживает заработную плату
- Как написать заявление в трудовую инспекцию
- Как рассчитать компенсацию за задержку
- Не выплатили зарплату после увольнения
- Статья 136 ТК РФ
- Как оформить исковое заявление о взыскании
- Наказание за невыплату
- Заявление в прокуратуру
- Куда жаловаться на «черную» зарплату
Наши группы